電話から感じ取れる情報の信ぴょう性
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私共の方では先生方にご紹介させて頂く求人案件に関しては先生方からご要望をお伺いした後に一件一件の医療機関にコンタクトを取りつつ、現在の最新の状況を確認し、その内容が先生方のご希望に見合うと判断した場合に、ご…
コラム
おすすめコラム
当サイトでは、精神科医の転職に関するお役立ち情報をコラムにまとめています。
以下の【おすすめコラム】では、実際に先生方からご相談の多い「精神科医の給与事情やキャリアアップの方法」「転科のメリット・デメリット」「指定医取得の注意ポイント」等々を事例とともに紹介しています。
転職を検討されている先生方は、ぜひ参考にしていただけると幸いです。
日替わりコラム
ベターな転職活動の時期を知る！
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私共【精神科医の転職相談室】の下には、全国の様々な環境下の精神科医師から転職相談を頂いております。 その中で本日お伝えするのは転職活動の時期についてです。 通常、退職時期(転職時期）から逆算を…
医師の募集背景について考える
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医療機関が医師の採用を行う際ですが、その背景には様々な理由が潜んでいる事があります。 例えばA病院では常勤医師が5名在籍している事で病院としての最低限の機能を維持する事が出来るとします。 このA病院にて常勤…
複数のコンサルタントから同じ病院の求人情報が送られてきたら ～～正しい進め方～～
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先生が転職活動を始める際に複数の会社に連絡を取り、それぞれ違う複数のコンサルタントとお付き合いをされる事はあるかと思います。 そのような中で同じ病院の情報が届く事があると思います。 実際に私共…
「何のために仕事をしているのか」と「人生プラン」の関係性について
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これは精神科の先生方だけに言える事ではなく、あらゆる人に当てはまる事かもしれませんが、仕事をする事への目的意識には人それぞれ違いがあるのではないかと考えております。 ただし確実に言える事が一つだけあります。…
勤務中の「激怒」は控えめに！
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先日、転職をご希望でご連絡を頂いた先生から以下の事を伺いました。 「現病院での勤務中に一度キレてしまった…。それ以降居心地が悪くて転職を考えている。」 その時の状況を伺うと、 その…
退職申請を行う際に最低限チェックすべき2つのポイント
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先生方の転職をご案内させて頂く際に必ずと言って良いほど、すんなりと行かない事として現職場に対する退職申請の作業が挙げられます。 どこの医療機関においても先生方が退職するという事態は大問題になるため退職の申し…
過去の転職回数が多い先生はお読み下さい。
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過去の転職回数や在籍期間は、今後の転職の際に大きく影響します。 （ここで言う転職回数とは大学医局の派遣を除き、フリーとして先生が転職をされた回数の事。） 影響するといっても悪い方に影響してしまう事の方が多い…
地方の医療機関を訪問し感じる事
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私共の方では全国各地からの先生方のご相談に対応させて頂いております。 会社の拠点は東京になりますが、先生方のご要望に合わせて北海道から九州まで全国各地での対応が可能でございます。 …
メールでのやり取りの注意点
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先生方へ求人情報の提供や状況報告については、記録を残す意味でも主にメールを使用する事が多いです。 また先生方は日中はお電話にてお話が出来る事が難しいでしょうから、メールでのやり取りがどうしても多くなりがちで…