新たな転職先をお探しになられる際のご希望条件の内容につきましては、先生方によって様々であります。
また、ご希望の条件にも「絶対に譲れないもの」「ある程度は譲歩しても良いもの」「あれば尚可」というように、優先順位が存在するような場合もあるのではないかと思います。
この優先についてですが捉え方を間違ってしまいますと、それが足かせになってしまい重要な要素を見落としてしまうような事もあり得ます。
つまり、新たな職場をお探しになられる際には、偏った目線で比較検討して頂くのではなく、出来る限り幅広い、つまりトータルバランスで比較して頂いた方が、より良い勤務先が見つかる可能性が高まるのではないかと考えております。

以前ご案内させて頂きましたＷ先生の件で、以下のような事例がありました。
Ｗ先生ですが、絶対的なご要望が2点あり、1つは指定医の取得が可能な医療機関を探したいという事、2つ目は通勤時間へのこだわりが強く、片道60分以内で通勤が出来る範囲で職場を探したいというご要望がありました。
弊社にご相談に来られる前に、既にご自身で情報収集を行っていたのようなのですが、他にも良い所があるのではないかとの事で弊社までご相談に来られた背景がありました。
そこで弊社の方でも、まずはこの条件に当てはまる医療機関をお探ししてみたのですが、ぴったりの案件が出て来ず苦戦しておりました。
ようやく1つ案件を探し出す事が出来たのですが、この医療機関では指定医は取れるものの、症例を集めるのに時間を要する事や、過去の取得実績が乏しい事、教育体制に関しても厚いとは言えない環境となっていました。
正直なところ、弊社としては自信を持ってお薦めする事が難しい医療機関と判断していました。
そこで弊社の方で通勤時間を少し伸ばして、エリアを広げて別の医療機関をお探した結果、距離は少し遠くなりますが、症例や指定医の取得実績も豊富にあり、しっかりとした指導体制の整った医療機関を探し出す事が出来ました。
そこで早速、Ｗ先生にご提案をさせて頂いたのですが、通勤時間の比較からＷ先生は前者の医療機関をお選びになり入職される事になりました。

そして、ご入職されてから約半年が経過した頃に、再びＷ先生よりご連絡を頂き、その後の状況を確認させて頂いた結果、思っていた以上に症例が集まらない事、指導体制はＷ先生が期待していた以下の内容である事から、改めて別の医療機関を探したいとのご意向が強まり、再度弊社にご相談に来られたという事でした。
初めに活動をされていた際に通勤時間にこだわり過ぎた結果、このような事態を招いてしまう事になりＷ先生自身も「もっと広い視野を持って比較検討すれば良かった」という事で当時の事を振り返っておられました。

新たな勤務先をお探しになられる際ですが、もちろん全ての条件を満たす事が出来る所が見つかるに越した事はございませんが、必ずしもそのような所が見つかるとは限りません。
そのような時こそ目先の事に囚われずトータルバランスで比較して頂き、どれだけ冷静に客観的にご判断して頂く事が出来るかが重要になると考えております。
今後の転職活動の際のご参考にして頂ければ幸いです。