【精神科転職】大都市圏の求人不足を打破する「地方転職」という選択肢

弊社には、これから精神保健指定医の取得を目指して「取得可能な病院を紹介してほしい」とご相談に来られる先生や、「他科から精神科へ転科し、同時に指定医を取得したい」という先生方が非常に多くいらっしゃいます。
ご相談をいただいた先生方に対しては、弊社としても全力でお手伝いしたいと考えておりますが、現実はそう簡単ではありません。
なかなか良いご提案ができず、心苦しく思うケースが増えているのが実情です。

その一番の理由は、1都3県や名古屋、大阪、福岡といった大都市圏周辺の医療機関ではすでに医師が充足しており、求人のご紹介自体が難しくなっているためです。
特に指定医の取得が可能な医療機関は人気が高く、その傾向が顕著に現れています。
多くの先生が都市部での勤務をご希望されるため、条件に見合う求人をご案内できないケースが大幅に増加しています。
また、そもそも非指定医の先生や転科を希望される先生の場合、精神科の臨床経験が少ないケースも少なくありません。
一方で、医療機関側は「即戦力となる医師」を求める傾向が強いため、双方のニーズにギャップが生じ、採用のハードルがさらに高くなっています。

では、このような状況下でどのように指定医の取得を目指すべきなのでしょうか。
解決策として挙げられるのは、「地方の病院に目を向ける」ということです。
都市部以外の医療機関には、今でも非指定医や転科希望の先生を積極的に受け入れているところがあります。
こうした医療機関を探し出し、入職することが確実な道と言えます。

時には転居を伴う大掛かりな転職になるかもしれませんが、現在の市場価値を考えると、これが残された有力な手段です。
近年、非指定医や転科希望者に対する面接の難易度は上がっています。
医療機関側に対し、「絶対に指定医を取得する」という固い決意を示さなければ、内定を勝ち取ることは難しくなっています。
見方を変えれば、「転居を伴う転職」という選択自体が、その強い決意を医療機関側に証明するための非常に有効なアピール材料になるとも言えます。
今後、指定医取得や転科を取り巻く環境はさらに厳しくなることが予想されます。
指定医の取得や精神科への転科をご希望される先生方は、ぜひこの厳しい現状をご理解いただいた上で、柔軟な視点を持って今後のキャリアプランをご検討いただけますと幸いです。